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Resolución de conflictos

Conferencista

Licenciado en Administración de Empresas | Director País de BPN Nicaragua
Adrian Borter, Máster en Dirección de Empresas, Director de país BPN Suiza en Nicaragua. Laboró como auditor para Ernst & Young, una de las cuatro firmas más grandes de auditoría a nivel mundial. Posee amplia experiencia como experto y asesor en el ámbito de las PYME.
2 días

Objetivos

Objetivos Dotar al participante de herramientas teóricas y prácticas, que le permitirán desarrollar una comprensión integral del proceso de comunicación y negociación efectiva, desde una perspectiva confortable y asertiva, logrando de esta manera mejorar sus procesos de gestión y resolución de conflictos.

Grupo meta

Dueños de negocios, personal que desempeñan posiciones de liderazgo, supervisión, gestión de personas.

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Próxima fecha del curso

22/10/2025 -

23/10/2025

de 8:30 am
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Contenido

1 (día): Comprender los conflictos

2 (día): Resolución de conflictos

Primera parte:

1. Fundamentos del seminario.

2. Signos de conflicto y potencial de conflicto:

Definición y origen de los conflictos

Elementos y diferentes niveles de signos de conflicto

• Principales causas de conflicto y cómo afrontar el cambio

3. Identificación de conflictos

Diferentes niveles y tipos de conflicto

• Diferentes tipos de conflicto

4. Comportamiento ante los conflictos:

Proceso interno de los conflictos y reacciones típicas

•Conexión entre personalidad y comportamiento conflictivo

•Las cinco formas de comportamiento conflictivo individual

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